Emprego/Desemprego - Fazendo Uma Boa Entrevista de Trabalho

Emprego/Desemprego - Observações importantes sobre visual e comportamento em entrevistas de trabalho.

O desemprego está aí , batendo à porta de muitos e , com isso, as poucas vagas disponíveis estão ainda mais disputadas.
Pensando nisso,  pesquisei as recomendações básicas para fazer uma boa entrevista de emprego .
As recomendações são aquelas que quase todos já sabemos, mas que, por algum motivo, nem sempre praticamos. E assim, podemos estar perdendo boas oportunidades de conquistar a vaga pretendida.

Além de estar apto a assumir ou a se adaptar à função pretendida , de ter um currículo bem elaborado,  postura adequada, desenvoltura pra conversar e expor seus pontos fortes , é preciso apresentar-se bem vestido para a entrevista .
É nela que mostramos quem somos, daí a ser tão importante de mostrar desenvoltura, competência e uma boa imagem conjuntamente.
Nas mulheres, além da competência, a aparência é especialmente observada, assim, a atenção deve ser redobrada  .

Cada empresa ou cargo tem a sua formalidade definida. Enquanto as mais formais pedem a
maior discrição possível, outras são mais tolerantes com o figurino dos funcionários. Essa é mais uma razão pela qual é importante conhecer algo sobre a empresa em que se pretende trabalhar .
De um modo em geral , a ideia é chamar a atenção para qualificações profissionais do candidato, não para si. Portanto , o mais recomendado é ser discreto na composição do visual.

Para o vestuário, recomenda-se:

- Cuidado com o uso das estampas chamativas, transparências, decotes, roupas muito justas e curtas.
Não esqueça da arrumação dos cabelos e com os enfeites utilizados neles.
 - Atenção ao uso de acessórios em grandes quantidades ou barulhentos, de maquiagens pesadas e perfumes que impregnam o ambiente.
 - Pode não ser uma boa ideia exibir piercings e tatuagens, usar boné e óculos escuros durante as entrevistas.
- Evite os excessos que possam depor contra você.
O visual não precisa ser todo apagado, nem mostrar ausência de vaidade e, muito menos, deve mostrar-se descuidado. Mas, na dúvida, menos é mais!

 Para o comportamento, recomenda-se que :

 - A naturalidade permaneça, mas que os excessos sejam eliminados.
Não adianta portar-se como alguém que não se é, afinal, uma personalidade fabricada pode ser facilmente detectada por um avaliador mais experiente.
- No entanto, é altamente recomendado evitar uso excessivo de gírias, gestuais e alterações de voz.
- Não exponha sua intimidade, nem tente entrar na intimidado do entrevistador.
- De forma alguma, tente comover o entrevistador com suas necessidades financeiras. Ele não é um assistente social, mas sim, alguém que se encontra ali para avaliar competências, não para se sensibilizar com seus problemas pessoais.
- As empresas busca profissionais interessados e comprometidos, procure mostrar isso.
- Pontualidade, educação e boa postura são essenciais. 

No mais, seja você mesmo.
E Boa Sorte!